Coordonnateur Marketing Bilingue (FR-EN)
Date de début
Mars 2026
Date limite d'inscription
Mars 2026
Compensation
$42,000–$46,000
Heures de travail
35 heures par semaine
Lieu de travail
À distance
La description
Nous recherchons une personne dynamique pour gérer notre présence sur les réseaux sociaux et soutenir nos efforts de marketing. À ce poste, vous créerez des publications et des visuels attrayants pour les réseaux sociaux, planifierez le contenu, surveillerez l'engagement, participerez aux campagnes de marketing numérique et veillerez à ce que notre site web reste à jour avec un contenu pertinent. De plus, vous contribuerez à l'analyse des données afin d'optimiser les campagnes et soutiendrez la mise en œuvre des plans marketing sur plusieurs canaux. Vous créerez des visuels de haute qualité à l'aide de modèles, tout en veillant à ce qu'ils soient conformes à la personnalité de notre organisation et aux directives de la marque. Une expérience dans la mise en œuvre de publicités numériques est requise, ce qui vous donnera l'occasion de développer et d'exécuter des stratégies publicitaires efficaces. Le coordinateur marketing travaillera en étroite collaboration avec notre directeur de la communication et du marketing.
Principales responsabilités :
- Planifier le contenu sur les différentes plateformes de réseaux sociaux afin de maintenir une présence active sur toutes les plateformes et d'assurer un engagement constant.
- Mettre à jour le site web avec les détails pertinents des campagnes et des événements afin de garantir la fraîcheur et l'exactitude du contenu.
- Concevoir un contenu visuellement attrayant et engageant pour les campagnes numériques, les réseaux sociaux et les supports promotionnels, en fonction du calendrier des événements et des campagnes. Par exemple, des brochures, des affiches, des dépliants, des infographies, etc.
- Surveiller notre compte Canva et nos modèles officiels afin de garantir la cohérence du design de tous les supports.
- Hiérarchiser et gérer les demandes de conception graphique, en veillant à la cohérence de tous les supports, et aider les équipes régionales dans leurs campagnes publicitaires, en étroite collaboration avec le directeur de la communication et du marketing.
- Aider à gérer les campagnes payantes sur Google Ads et Facebook Ads, en participant à la recherche de mots-clés, au ciblage d'audience, à la rédaction de textes publicitaires, à la mise en place du suivi, etc.
- Analyser les données de performance des campagnes afin d'affiner les stratégies et d'apporter des améliorations.
- Traduire le contenu de l'anglais vers le français afin de garantir l'accessibilité et la cohérence entre les deux langues.
- Participer aux tâches liées au référencement naturel (SEO).
CE QUE VOUS APPORTEZ AU POSTE
Vous êtes une personne créative et stratégique, qui sait prendre des initiatives, qui voit des opportunités partout et qui a le souci du détail. Vous vous tenez au courant des dernières tendances dans le paysage numérique en constante évolution.
Développement marketing (50 %)
- Aider à la mise en œuvre de campagnes marketing payantes sur Google Ads et Facebook Ads, notamment la recherche de mots-clés et d'audience, la rédaction de textes publicitaires, la mise en place du suivi et d'autres tâches liées aux campagnes.
- Surveiller et analyser les données afin d'éclairer la stratégie et d'optimiser les campagnes.
- Aider à la maintenance et à la mise à jour des comptes nationaux de l'organisation sur les réseaux sociaux et de son site web avec du contenu et des mises à jour pertinents, tout en veillant à ce que les meilleures pratiques en matière de référencement soient respectées afin d'améliorer la visibilité et l'engagement.
- Travailler en étroite collaboration avec le directeur de la communication et du marketing afin d'aligner les initiatives numériques sur les objectifs marketing globaux et de soutenir la mise en œuvre du plan marketing sur plusieurs canaux.
Gestion des parties prenantes (50 %)
- Créer des designs de haute qualité pour les réseaux sociaux, les supports promotionnels et les initiatives de marketing numérique, notamment les e-mails, les courriers, les publications sur les réseaux sociaux, les affiches, etc., conformément au calendrier des événements et des campagnes.
- Soutenir le personnel, les bénévoles et les apprenants en veillant au respect des normes de la marque et en répondant à leurs besoins en matière de conception visuelle et graphique, notamment pour les présentations, les publications sur les réseaux sociaux, les rapports, etc. De plus, contribuer à dynamiser les campagnes sur les réseaux sociaux lorsque le budget le permet.
- Superviser les comptes régionaux sur les réseaux sociaux, en veillant à la cohérence avec l'image de marque nationale, et gérer directement la présence nationale sur les réseaux sociaux.
- Aider à la rédaction ou à la coordination des traductions en français du contenu.
- S'engager et apporter un soutien transversal à tous les départements.
Compétences requises :
- Formation postsecondaire en marketing numérique ou en communication.
- Expérience pertinente dans les domaines du référencement payant, des réseaux sociaux payants, de la gestion des réseaux sociaux et du référencement naturel (SEO).
- Expérience avec Google Analytics et les plateformes de messagerie électronique (par exemple, Constant Contact, HubSpot).
- Enthousiasme pour approfondir ses connaissances sur les plateformes publicitaires numériques payantes et les stratégies marketing.
- Capacités analytiques pour rendre compte des initiatives marketing.
- Maîtrise de Canva et connaissance pratique d'Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) pour utiliser des fichiers AI sur demande.
- Excellentes compétences en création de contenu pour des publics diversifiés.
- Maîtrise bilingue de l'anglais et du français pour une communication et une traduction efficaces.
Qualifications :
- Expérience avérée en marketing ou en communication.
- Capacité avérée à collaborer et à gérer plusieurs projets dans le respect des délais.
- Sens aigu de l'organisation et souci du détail.
- Capacité à travailler en équipe.
- Excellentes compétences en communication, tant à l'écrit qu'à l'oral.
Si vous êtes une personne créative et analytique, passionnée par le marketing, les réseaux sociaux, le graphisme et l'analyse de données, nous vous invitons à postuler pour cette opportunité passionnante de rejoindre notre équipe.
Autres qualités requises :
- Volonté d'apprendre : être disposé à se former à d'autres tâches marketing et à participer à des activités liées au marketing numérique.
- Solides compétences interpersonnelles et capacité à nouer des relations.
- Expérience avérée d'un travail efficace au sein d'équipes pluridisciplinaires.
- Motivation personnelle.
- Capacité d'adaptation, sens des responsabilités et créativité.
- La maîtrise d'Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) est un plus, mais n'est pas obligatoire.
Prêt à rejoindre notre équipe ? Veuillez envoyer votre lettre de motivation et votre CV à :
Madeline Brun,
[email protected]
Objet : Coordonnateur marketing bilingue – [Nom]
Remarque : ce poste exige une maîtrise professionnelle parfaite du français et de l'anglais. Seuls les candidats bilingues en français et en anglais seront contactés pour un entretien. Veuillez indiquer clairement votre niveau de maîtrise des deux langues en haut de votre lettre de motivation ou dans le corps de votre courriel de candidature.
Merci de ne pas téléphoner. Si votre candidature est retenue pour un entretien, vous serez contacté.
Pour plus d'informations sur Litt
ératie Ensemble, rendez-vous sur
www.litteratieensemble.ca.
Nous accueillons favorablement les candidatures de personnes qui s'identifient sur la base de l'un des motifs protégés par le Code des droits de la personne. Nous nous engageons à favoriser l'intégration et à préserver l'indépendance des personnes, ainsi qu'à éliminer les obstacles à l'accessibilité sur le lieu de travail. Nous nous engageons à respecter pleinement le Code des droits de la personne, la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario, la Loi sur la santé et la sécurité au travail et toutes les autres lois applicables. Nous invitons les candidats à demander des accommodements, si nécessaire, tout au long du processus de candidature et d'embauche.